CORONEO VOZ DE ORIGEN TARASCO QUE SIGNIFICA

                                                           “LUGAR QUE SE RODEA”

INTRODUCCIÓN

En los últimos años ha sido preocupación de los gobiernos municipales establecer estrategias de atención y apoyo a la población en general; sin embargo, es prioridad actual el establecer mecanismos y canales de atención directas a la sociedad en la cual se establezcan los diálogos, se canalicen las inquietudes y se fomente la confianza en la administración publica local.

Para lograr el desarrollo social integral presentamos el siguiente plan de trabajo.

Ponemos de manifiesto que este plan puede ser flexible a los cambios en el desarrollo del mismo. Esto debido a las situaciones que puedan surgir ya que las reglas de operación de los diferentes programas son modificadas constantemente, así como se da el surgimiento de otros nuevos.

Este plan consiste en dar a conocer la visión de esta dependencia, cual es nuestra misión dentro de la sociedad coronense, así como la estructura orgánica ideal que permita tener éxito en cada uno de los objetivos que se mencionan en las prioridades de nuestro trabajo institucional.

De igual manera se da a conocer las estrategias de trabajo y la necesidad de recursos económicos así como materiales y humanos.

MISIÓN:

Ser una dependencia que contribuya notablemente con el mejoramiento de la calidad de vida de los habitantes del municipio que viven en condiciones vulnerables dejando una huella de bienestar y satisfacción. 

VISIÓN:

Somos una dependencia formada por gente comprometida, que trabaja por el desarrollo integral de la sociedad, gestionando, coordinando y aplicando programas sociales con objetividad para el combate a la pobreza extrema y desigualdad social, contribuyendo así a mejorar la calidad de vida de las familias del municipio. 

VALORES:

·       RESPONSABILIDAD

·       RESPETO

·       HONESTIDAD

·       ESPÍRITU DE SERVICIO

·       LEALTAD

·       SINCERIDAD

·       TRANSPARENCIA

·       JUSTICIA

EQUIDAD

Responderemos a la confianza de la ciudadanía realizando un trabajo limpio y transparente; uniendo las fuerzas para llevar a cabo el bien común, dando a todos un trato digno como se merecen de acuerdo a nuestros principios y valores.

ATRIBUCIONES

ARTÍCULO 93.- EL DIRECTOR DE DESARROLLO SOCIAL TENDRÁ A SU CARGO LAS SIGUIENTES FUNCIONES:

I.- PROMOVER EL DESARROLLO INTEGRAL DE LA POBLACIÓN MEDIANTE ACCIONES Y PROGRAMAS DE EDUCACIÓN, CULTURA, RECREACIÓN Y PARTICIPACIÓN SOCIAL;

II.-COORDINARSE CON LAS DEMÁS DEPENDENCIAS O ENTIDADES DE GOBIERNO FEDERAL Y ESTATAL PARA LA PROMOCIÓN DE PROGRAMAS Y PROYECTOS PARA EL DESARROLLO SOCIAL;

III.- PROMOVER EN EL MUNICIPIO LOS PROGRAMAS Y POLÍTICAS ESTABLECIDAS EN MATERIA DE DESARROLLO SOCIAL PARA LOS MUNICIPIOS POR EL GOBIERNO FEDERAL O ESTATAL;

IV.- FOMENTAR LA CREACIÓN DE FUENTES DE EMPLEO MEDIANTE EL ESTABLECIMIENTO Y SEGUIMIENTO DE PROGRAMAS ESTATALES O FEDERALES O BIEN CREAR PROGRAMAS PROPIOS;

V.- DENTRO DEL ÁREA RURAL Y ZONA URBANA, LLEVAR A CABO ACCIONES EN COORDINACIÓN CON LA SECRETARIA DE DESARROLLO SOCIAL (SEDESOL) Y SECRETARIA DE DESARROLLO SOCIAL Y HUMANO (SDSYH), CON EL FIN DE REGULAR EL CORRECTO Y BUEN USO DE LOS RECURSOS DENTRO DE TODOS SUS PROGRAMAS;

VI.- COORDINAR ACCIONES CON LOS PROGRAMAS ESPECIALES DE VIVIENDA;

VII.- ASISTIR A TODAS Y CADA UNA DE LAS REUNIONES QUE SE REQUIEREN POR CUESTIONES PROPIAS DEL DEPARTAMENTO O QUE SE CONSIDEREN NECESARIAS PARA EL MISMO;

VIII.-COORDINAR ACCIONES Y PROGRAMAS DE BECAS, DE MEJORAMIENTO AL NIVEL EDUCATIVO, DE LA MEJORA A LAS INSTALACIONES DE LAS ESCUELAS, ETC. ASÍ COMO COORDINAR ACCIONES QUE ELEVEN EL NIVEL DE EDUCACIÓN DE LA POBLACIÓN CORONENSE; Y

IX.- LAS DEMÁS QUE LAS LEYES, REGLAMENTOS O MANUALES INTERNOS LE ATRIBUYAN ASÍ COMO AQUELLAS QUE NO ESTÉN EXPRESAMENTE ATRIBUIDAS A OTRAS DEPENDENCIAS O QUE LE ASIGNE EL H. AYUNTAMIENTO Y/O EL PRESIDENTE MUNICIPAL.

Metas y Objetivos:

Promover, Instrumentar y Coordinar el Desarrollo Económico de Coroneo.

Folosofia

GENTE

Trabajar en equipo considerando al elemento humano como el más valioso recurso de trabajo que enriquece la labor cotidiana para propiciar servicios de calidad a la sociedad.

SERVICIOS

La atención que la dirección de Desarrollo Económico proporcione a los ciudadanos, debe de ser con: calidez, respeto, eficiencia y eficacia.

SATISFACCIÓN  DEL MUNICIPIO O CIUDADANOS

Queremos que todos y cada uno de los ciudadanos que acudan a nosotros, encuentren una respuesta rápida, viable y pertinente a sus demandas.